Als wachsendes Medienunternehmen für wesentliche Lebensthemen unserer Zeit steht der VERLAG HERDER für anspruchsvolle Inhalte und innovative Dienstleistungen. Unsere Bücher, Zeitschriften und digitalen Services bieten Inspiration, Orientierung und Fachkompetenz.
Wir suchen am Standort Freiburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen (Junior) HR Business Partner (m/w/d)
Deine Aufgaben bei uns:
- In unserem motivierten Team arbeitest Du aktiv in operativen und strategischen HR-Prozessen des gesamten Employee-Life-Cycles mit: Vom Recruiting über die Personalbetreuung bis hin zum Offboarding
- Du verantwortest den Recruiting-Prozess in enger Zusammenarbeit mit dem Team und baust unser Active Sourcing weiter aus
- Du gestaltest spannende und abwechslungsreiche HR-Projekte mit (z.B. Employer Branding, Social Media, Prozessoptimierung, etc.)
- Du unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und pflegst eine kooperative Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat
- Die Themen Arbeitssicherheit und Datenschutz sowie die Betreuung des Zielvereinbarungskonzepts fallen ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich
- Du gestaltest die kontinuierliche und systematische Weiterentwicklung von HR-Prozessen sowie unserer Organisationsentwicklung maßgeblich mit
- Du agierst als vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Personalfragen
Das wünschen wir uns von Dir:
- Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
- Du hast mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
- Du hast erste Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten
- Du hast Spaß am Recruiting und kennst relevante Strategien, um passende Kandidatinnen und Kandidaten zu finden und für unser Unternehmen zu begeistern
- Dich zeichnet eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft aus
- Du verfügst über ein gutes Zeitmanagement und eine ausgeprägte Strukturiertheit, die es Dir leicht macht, auf wechselnde Anforderungen zu reagieren
Unsere Leistungen für Dich:
- Wir ermöglichen Dir flexible Arbeitszeiten, um Deinen persönlichen Lebensstil optimal zu berücksichtigen
- Wir bieten attraktive Zusatzleistungen – u.a. Hansefit, Wellpass, diverse Rabatte und Firmenevents
- Bei uns erwartet Dich ein moderner Arbeitsplatz in einem der ältesten Verlage Deutschlands
- Bei uns stehen Wertschätzung, Zusammenhalt und Kollegialität im Mittelpunkt
- Du erhältst einen ausführlichen Onboarding-Prozess für Deinen Start bei uns
- Du hast die Möglichkeit, an einem zentralen Standort in Freiburg und bequem von zu Hause aus zu arbeiten
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Bei HERDER legen wir viel Wert auf Weiterentwicklung – bewirb Dich daher gerne auch, wenn Du nicht alle Anforderungen zu 100% erfüllst und Dich persönlich weiterentwickeln möchtest. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung direkt hier! Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Giulia Frese. Bitte beachte: Auf anderen Wegen eingehende Bewerbungen (z. B. per E-Mail oder Post) können leider nicht berücksichtigt werden.
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