Schwierige Gespräche: Die Überlastung ansprechen Wie sage ich meinen Vorgesetzten, dass ich unter den aktuellen Bedingungen nicht mehr arbeiten möchte? Wie Fachkräfte die eigene Überlastung mit Träger und Leitung in einem professionellen Gespräch thematisieren können. Von Markus Holländer © Anton Vierietin/GettyImages 2_2024, 54. Jahrgang, S. 28-29 / / 0 Kommentare Diesen Artikel jetzt lesen! Im Einzelkauf Sie erhalten diesen Artikel als PDF-Datei. Download sofort verfügbar 1,95 € inkl. MwSt PDF bestellen Im Abo Ihr Plus: Zugriff auch auf alle anderen Artikel im Abo-Bereich 1 Heft + 1 Heft digital 0,00 € danach 74,20 € für 10 Ausgaben pro Jahr + Digitalzugang inkl. MwSt., zzgl. 13,50 € Versand (D) 1 Heft digital 0,00 € danach 69,50 € für 10 Ausgaben pro Jahr im Digitalzugang inkl. MwSt., Im Abo Im Digital-Abo Abo testen Digital-Abo testen Sie haben ein Abonnement? Anmelden Teilen Teilen Whatsapp Mailen Überschrift Artikel-Infos Autor Markus Holländer Erzieher, Bildungs- und Sozialmanager B.A., systemischer Berater, freier Referent. Pädagogische Leitung im Protestantischen Kindertagesstättenverband Speyer-Germersheim. Auch interessant Gratis Ausgabe 3_2025 S. 46 Sensationell Annabell: Bildung versus Bällebad Von Annabell Graness Plus Ausgabe 1_2025 S. 16-17 Mit Zuversicht und Neugier leichter leiten Von Klaus Muth Plus Ausgabe 6-7_2024 S. 44 Tür-und-Angel-Gespräch: „Teilweise wünschen sich Eltern schon früher akademische Inhalte“ Von Malte Min
Markus Holländer Erzieher, Bildungs- und Sozialmanager B.A., systemischer Berater, freier Referent. Pädagogische Leitung im Protestantischen Kindertagesstättenverband Speyer-Germersheim.
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