Inklusive Arbeitsplätze brauchen passende Voraussetzungen: Interview mit einer Fachberaterin Von Kathrin Tutzschky © Kathrin Tutzschky 4_2020, 13. Jahrgang, S. 7-8 / / 0 Kommentare Diesen Artikel jetzt lesen! Im Einzelkauf Sie erhalten diesen Artikel als PDF-Datei. Download sofort verfügbar 4,99 € inkl. MwSt PDF bestellen Im Abo Ihr Plus: Zugriff auch auf alle anderen Artikel im Abo-Bereich 49,50 € für 4 Ausgaben pro Jahr + Digitalzugang inkl. MwSt., zzgl. 5,20 € Versand (D) 47,30 € für 4 Ausgaben pro Jahr im Digitalzugang inkl. MwSt., Im Abo Im Digital-Abo Abo testen Digital-Abo testen Sie haben ein Abonnement? Anmelden Teilen Teilen Whatsapp Mailen Überschrift Artikel-Infos Autorin Kathrin Tutzschky Erzieherin, Betriebswirtin im Sozialwesen und Qualitätsmanagerin. Sie leitet ein Kinder- und Familienzentrum in Karlsruhe und war zudem als Fachberaterin tätig. Auch interessant Plus Ausgabe 5_2024 S. 26-29 Quereinstieg: In der Kita sind (nicht) alle gleich Von Birgit Thurmann, Inga Hansen Plus Ausgabe 4_2024 S. 38-39 Arbeitsrecht: WhatsApp-Gruppe mit Kolleg:innen – alles Privatsache?! Von Heike Schnurr Plus Ausgabe 4_2024 S. 28-29 Kinder mit chronischen Erkrankungen (4): Adipositas Von Juliane Pflanz
Kathrin Tutzschky Erzieherin, Betriebswirtin im Sozialwesen und Qualitätsmanagerin. Sie leitet ein Kinder- und Familienzentrum in Karlsruhe und war zudem als Fachberaterin tätig.
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